124
Ни одна декабрьская вечеринка в компании не может обойтись без развлекательной программы. Чтобы гости получили максимум веселья, предлагаем вам новогодние конкурсы для корпоратива в подборке. Для удобства они разбиты по категориям.
Выбирайте нужную в кликабельном меню или изучите все разделы — там можно найти много ярких идей для вечеринки на новый год.
Если не хочется готовить конкурсы самим, закажите новогодний корпоратив с готовой программой и ведущим
Не слишком подвижные игры, которые подойдут для того, чтобы разбавить поедание ужина и немного развлечься прямо за столом. Может потребоваться дополнительный реквизит.
Для этой мини-игры заранее подбираются забавные фразы из журналов и клеятся на одинаковые карточки. Участник произносит «В новом году меня ждёт…», после чего вытаскивает бумажку из шапки и зачитывает, что ему попалось. А шапка передается дальше по кругу. Фразы стоит подбирать так, чтобы они подходили контексту, тогда всем будет весело.
По легенде Дед Мороз опоздал на новогодний вечер. Задача присутствующих «отмазать» дедушку, придумав самое оригинальное или смешное оправдание. В каждой игре должен быть победитель, за самую «железобетонную» отмазку можно приготовить небольшой шуточный приз. Например, сертификат на одно получасовое опоздание.
Одному из присутствующих выдается муляж подарка на новый год. Играет музыка, и участники передают «подарок» друг другу по кругу. Когда музыка прекращается, тот, в чьих руках оказалась коробка, должен выполнить задание ведущего: рассказать стих, произнести тост или сплясать танец. В коробку можно заранее положить небольшие презенты, чтобы участник после выполнения задания вытянул для себя не глядя материальное поощрение.
Ведущий зачитывает начало известного анекдота. Кто первый поймет, чем все заканчивается — поднимает руку и рассказывает концовку. Если угадал или получилось смешно — участнику выдается ватный шарик. Побеждает тот, у кого к концу окажется самая солидная коллекция ваты.
Тамада начинает тост словами «Дорогие друзья…» Дальше участники по кругу должны дополнить поздравление, используя только два слова и передавая микрофон дальше. «Мы хотим», «поздравить вас», «с наступающим»… и так далее, пока ход не вернётся ведущему, который и заканчивает тост.
Для игры заранее заготавливаются карточки, на которых написаны провокационные вопросы и смешные ответы. Например, «Пьете ли вы коньяк по утрам?», «Врали ли вы о болезни если просто не хотите идти на работу?» в одной стопочке. И ответы «Регулярно», «Только если есть настроение» и т. п. в другой. Один из участников выбирает, кого хочет допросить, говорит «Расскажи секрет» и зачитывает карточку, которую достает наугад из первой стопки. Ответчик достает листок из второй стопки, отвечает, а следом сам задает новый вопрос другому человеку. Игра длится пока не закончатся карточки или пока каждый участник не задаст и не ответит на вопрос.
Игры и соревнования, где участвуют команды, хорошо сплачивают коллектив, поэтому их часто проводят на корпоративных праздниках, в том числе на новый год. Многие из игр и конкурсов, которые мы подобрали, проводятся именно для команд, а другие имеют формат как командного, так и индивидуального участия, поэтому мы не стали добавлять их все в этот раздел, чтобы избежать повторов.
Участники завязывают глаза. Ведущий вечеринки на ухо каждому говорит животное, которое надо будет изображать (3-4 разных, в зависимости от количества участников). По команде все должны издавать звуки своего животного и собраться в одну «стаю» с представителями своего вида. Лучше выбирать тех зверей, который несложно изобразить — кошек, собак, обезьян и так далее.
Коллегам, у которых есть страсть пораскинуть мозгами, понравятся интеллектуальные развлечения. Они необязательно должны быть серьезными: на ура заходят загадки, шарады и даже мемы.
Это формат игры на эрудированность, похожий на «Что? Где? Когда?». Участники делятся на команды и за ограниченное время должны ответить на как можно большее количество вопросов каждого раздела за минуту времени. На новогодний конкурс можно взять вопросы на смекалку. Например, «Маленькая, сморщенная, есть в каждой женщине – что это?» (Изюминка). «Чем заканчиваются день и ночь?» (Мягким знаком). Организовать новогодний квиз можно самостоятельно или заказать проведение игры в ивент-агентстве.
Еще один формат из серии музыкальных конкурсов. Участник поет новогоднюю песню, которая периодически останавливается. В паузу тамада зачитывает забавные вопросы или загадки, и участник должен, быстро сориентировавшись, дать ответ. После правильного музыка продолжается, после ошибки ход переходит следующему игроку и включается новая музыкальная композиция. Побеждает тот, кто продержится до конца песни или верно ответит на большее количество вопросов.
Командам предлагается одно для всех длинное новогоднее слово. Например, «снеговик», «снегурочка». Задача участников — составить из имеющихся букв как можно больше слов. Побеждает команда с самым большим лексиконом.
Веселые конкурсы с соревновательным духом. Могут быть командными или индивидуальными в зависимости от формата или предпочтений коллектива.
Тамада вызывает двух-трех добровольцев и выдает им реквизит: по три воздушных шара, маркеры, ножницы, клей, цветные стикеры и скотч. Задача — быстрее всех собрать из шариков снеговика. Оценивается не только скорость, но и оригинальность, поэтому для победы в конкурсе снеговиков стоит украсить глазами-бусинами и носом-морковкой, а то и костюмом офисного работника.
Участники делятся на команды и встают в линию как в очередях. Каждому выдается лист бумаги и маркер (выбирайте плотные листы, чтобы маркер не пропечатался на одежде). Первому в линии (впереди него стоят все остальные) показывают небольшой рисунок. Например, что-то на новогоднюю тематику: елочка, снеговик, звезда. Его задача — используя спину впереди стоящего соседа как письменный стол, нарисовать увиденное так, чтобы тот понял, что именно изображено, и аналогичным образом передал дальше. Побеждает команда, которой удалось точнее всего сохранить изначальный рисунок.
Различные конкурсы с музыкой — непременная часть праздничного вечера. А если на корпоративе собрались меломаны, то такой компании особенно понравятся музыкальные игры и соревнования. Тем более что их много на любой вкус.
Довольно очевидный, но беспроигрышный вариант. Можно играть как командами, так и классическими тройками. Для новогоднего настроения стоит подобрать соответствующие композиции, например, из всеми любимых советских кинофильмов. Для эффекта неожиданности разбавьте их остами из известных блокбастеров и российскими шлягерами (наверняка суровый программист будет стесняться, когда поймет, что отлично знает творчество Валерия Меладзе).
К конкурсу стоит заранее подготовить бумажки, на которых написаны два слова, так или иначе связанные с новогодней тематикой, и одним неожиданным. Например, «Дед Мороз, ёлка, дедлайн», «Снегурочка, застолье, канделябр» и так далее. Участники должны вытащить по одной карточке и в течение часа (в это время можно провести другие игры) придумать частушку, использовав все слова из списка. Их можно менять по падежам или даже части речи. Можно даже сочинить нескладушку без рифмы, если так веселее. Получившиеся частушки зачитываются (а самые смелые могут их спеть) перед остальными гостями. Выигрывает самый талантливый рифмоплет по мнению зрителей, которые выбирают фаворита громкими аплодисментами.
Для этого конкурса участники делятся на две команды. Они должны по очереди пропеть строчку песни, в которой содержится вопрос. Например, «Где моя любимая?» Вторая команда за короткое время (лучше использовать всем видный таймер) придумывает оригинальный смешной ответ из другой песни. «А-а-а, в Африке!», А потом в свою очередь задаёт вопрос. «Неужель, ты ко мне?» Проигрывают те, кто замешкался а этапе ответов или вопросов.
Альтернатива «Угадай мелодию» — квиз для корпоратива. В традиционном исполнении это игра на эрудицию, но ее можно проводить и в формате музыкальной викторины. В качестве заданий используйте музыкальные вставки, зашифруйте песни в мемы или эмодзи или кадры из кинофильмов, в момент которых играла загаданная песня. Можно подготовить вопросы самостоятельно или заказать на новогоднюю вечеринку проведение этого активности в агентстве, например, у нас.
Для этого конкурса вам понадобится больше всего реквизита: микрофон, хорошие наушники с шумоподавлением, ноутбук или компьютер с возможностью редактировать музыкальные отрывки (и человек, умеющий это делать). Но оно того стоит!
Участвуют две команды. Представителя первой уводят в другой конец офиса и надевают на него хорошие наушники с достаточно громкой музыкой. В это время участник противоположной команды поет в микрофон законченный фрагмент известной песни, необязательно новогодней. Запись разворачивают и по кусочкам включают вернувшемуся участнику. Тот пробует воспроизвести услышанное также под запись. После чего уже его пение разворачивают и воспроизводят. По получившемуся отрывку участник должен угадать, какая песня была исполнена изначально.
Вне зависимости от того, получилось ли угадать, участники меняются местами. В этом конкурсе побеждает команда, набравшая больше очков, то есть, угадавшая больше всего музыкальных отрывков, заданных соперниками.
На этот конкурс каждый участник получает карточку с персонажем, которого должен изобразить (зайчика, серого волка, Деда Мороза и так далее). Тамада включает песню караоке и участники по очереди поют по одной строчке песни голосом своего персонажа. Можно помогать себе танцами. Побеждает тот, у кого получилось убедительнее всего.
На экране появляются строчки известных новогодних песен, но переиначенные так, чтобы был противоположный смысл. Например, «В городе состарилась пальма» — «В лесу родилась ёлочка». Задача участников — угадать, какие песни имеются в виду.
Эту же игру можно проводить в паре. Каждому из участников раздаются карточки с измененными строчками и перевернутым и отзеркаленным правильным ответом внизу карточки. Засекается минута, и один из участников зачитывает второму зашифрованную песню, а тот в свою очередь должен угадать как можно большее количество за отведенное время. Потом участники меняются ролью. Побеждает пара с самой крепкой музыкальной связью.
Тамада загадывает существительное, которое ассоциируется с зимой. Например, «снег». Участники должны по очереди называть песню, в которой так или иначе присутствует это слово. Можно устроить соревнования между командами или индивидуальный конкурс, в котором побеждает самый активный меломан.
Участники хором поют известную песню, которая включается в колонках. По команде ведущего «Тихо» все начинают петь про себя, а звук в колонках убавляется до нуля. Затем ведущий командует «Громко» и все снова поют вслух, но разные части песни, так как у всех разная скорость пения. Побеждает тот, кто ближе всех оказался к оригинальному темпу. Если финалистов несколько — все повторяется, пока не определится самый ритмичный.
Ближе к завершению корпоратива можно устроить битву на караоке. Обычную, где побеждают самые душевные исполнители. Или с сюрпризом, когда песни включаются хаотично и участнику нужно сориентироваться и продолжить петь новую песню после первых воспроизведенных слов. Не справился — ход передается сопернику.
Самых активных сотрудников порадуют танцы. Но не просто, а в формате конкурсов и соревнований. Их любят люди разных поколений, мужчины и женщины.
Каждый участник получает карточку, на которой записана одна часть тела (рука, нога, палец, голова и т. д.). Задача — как можно выразительнее танцевать только этой частью. Диджей поочередно включает несколько отрывков композиций, чередуя медленные и быстрые, а в конце выбирается самый яркий танцор.
Вариант: задается одна часть тела для всех, задача участников — танцевать выразительнее всех.
Этот веселый конкурс чем-то напоминает тот, где участники, пока играет музыка, бегают вокруг стульев, которых на 1 меньше, чем людей (тоже неплохой вариант для новогоднего корпоратива, хоть и немного поднадоевший). Только в конкурсе «Танцы на льдине» вместо стульев — газета или ватман, на котором нужно танцевать. После каждой остановки музыки газета сворачивается пополам и участникам становится все сложнее сохранять равновесие. Побеждает тот, кто останется «на льдине» дольше других и не упадет в «океан».
Для этого конкурса понадобится большое пространство. Участники встают в круг. Диджей включает музыку. После этого ведущий начинает произносить части тела, за которые нужно держаться в танце. Руки, плечи, головы и так далее. Даже без называния интимных мест получается весело. Вы пробовали водить хоровод, держа друг друга за пятку?
Участники танцуют по кругу. В какой-то момент музыка останавливается и ведущий выкрикивает задание. Например, «Правую руку вверх!» Фишка в том, что нужно сделать любое другое движение, а не то, что загадано. Тот, кто повторил за ведущим — выбывает, остальные продолжают танцевать до новой команды. В конкурсе побеждает самый сосредоточенный коллега.
Участники делятся на команды. Они должны за несколько минут придумать оригинальный танец. Соль в том, что никто заранее не знает, какая мелодия им достанется. Побеждает та команда, которая станцевала зажигательнее или забавнее всех. Танец маленьких утят под запретом!
Для подвижных игр и соревнований лучше подходят выездные мероприятия. Но попробовать провести эти эстафеты можно и в формате офисного вечера, главное — соблюдать технику безопасности.
Участники делятся на команды и выстраиваются в три шеренги, перед каждой из которых на расстоянии примерно 8 метров ставится стул. Первые участники от каждой команды берут в руки валенок. Задача — по сигналу ведущего добежать до стула, обогнуть его и вернуться, передав валенок следующему участнику. Побеждает команда, которая справится быстрее. Пожалуйста, соблюдайте технику безопасности и не бегайте вблизи столов, а также на каблуках.
Если нет технической возможности провести конкурсы с забегом, предложите командам предавать валенки необычным способом. Например, надев на поднятую руку, натянуть его на руку соседа, чтобы он передал эстафету дальше. Побеждает, соответственно, команда, которая справилась с этим быстрее.
Шуточные конкурсы пригодятся, чтобы расшевелить компанию на вечеринке. Их особенность в том, что участникам рассказывают якобы полные правила, а в процессе тамада делает нечто, меняющее ход игры. Проводятся только один раз, потому что как только участники поняли уловку, их уже не провести.
Ведущий корпоративов называет каждому участнику пару животных. Все берутся за руки и начинают водить хоровод. Тамада произносит названия животных. Тот, кто услышит свое, должен присесть, а остальные — ему в этом помешать. Соль в том, что одно из животных у всех одинаковое — это медведь.
Посередине зала расставляются несколько пустых бутылок в два ряда на расстоянии в пару метров друг от друга. Вызываются два добровольца. Им предлагается пройти эстафету змейкой, не уронив бутылки. Но условие — сделать это нужно, завязав глаза. После того как участники запоминают обстановку (можно замерить все шагами), им завязывают глаза, а бутылки тихонько убирают. Герои с завязанными глазами пытаются пройти маршрут, огибая уже несуществующие бутылки, а зрители их подбадривают. Когда они «справляются» с задачей и узнают об обмане, участников розыгрыша нужно обязательно наградить за смелость.
Конкурсы и игры с использованием алкоголя могут быть отличным дополнением корпоратива, главное — подойти к процессу небанально и, конечно, не переборщить с горячительным.
Винное казино, коктейльное казино, пивное казино и виски казино не являются азартными играми. Во время проведения игр участники не делают денежные ставки. Чрезмерное употребление алкоголя вредит вашему здоровью
Отличный формат — винный баттл (18+). Участники делятся на команды. Их задача — придумать новый сорт вина из трех моносортов. В процессе не обойтись без дегустации напитка, поэтому к моменту подведения итогов всем уже будет весело. Отдельной частью конкурса может стать соревнование на самую забавную презентацию получившегося напитка.
Еще один формат-игра (18+). Сомелье разливает вина из бутылок, закрыв этикетку, а игроки пробуют угадать страну и год производства напитка. Подходит для компаний, которым близок дух авантюризма.
Кстати, у нас в EventyOn есть также формат пивного (18+) и виски казино.
Проводится за столом. Участники по очереди должны поднять бокал и быстро сказать прикольные поздравления с наступающим новым годом или тосты, начинающиеся с определенной буквы алфавита. А — для первого, Б — для второго и так далее. «А вот я вам пожелаю зарплаты, да побольше, побольше…», «Бесплатный сыр только в мышеловке, поэтому желаю вам платного сыра». Чем абсурднее и смешнее — тем лучше. Необязательно пить после каждого тоста, можно таким образом отмечать самые удавшиеся пожелания.
Конечно, в какой-то момент гости корпоратива уже посчитают, какая буква им достанется, и попробуют подготовиться. Поэтому чтобы внести в происходящее еще больше веселья, с определенного момента тамада может загадывать следующую букву рандомному человеку за столом.
Вариант: следующий игрок должен начать поздравление с буквы, на которую закончился тост предыдущего.
Вызывается доброволец, который вытягивает бумажку, где написан вид алкоголя (вино, пиво, виски и т. д.). Задача игрока — используя только жесты показать, какой алкоголь ему достался, а зрителей — угадать. Если у участника хорошо получилось изобразить напиток, он получит приз в виде бутылки алкоголя, который ему достался. Если нет — бумажка возвращается в шапку и вызывается следующий участник.
Популярная алкогольная игра, особенно на студенческих вечеринках и корпоративах. Понадобится длинный стол (или два, поставленных последовательно), шарики для пинг-понга (лучше несколько) и пластиковые стаканчики. Участники делятся на две команды. Ёмкости наполняются некрепким алкоголем (в оригинале — пиво, но можно использовать игристое). По 6 или 10 стаканчиков ставятся треугольниками с каждого конца стола. Задача игрока — попасть шариком в стакан с противоположной стороны. Тогда член команды противника должен будет выпить алкоголь в стаканчике. Если промазал — ход переходит к сопернику. Побеждает та команда, которая быстрее опустошит всю тару противника.
Игру лучше проводить в середине вечера, когда гости уже навеселе. Участники встают в круг. Ведущий вызывает добровольца и загадывает ему существительное из шести букв, которое тот должен произнести по одной букве, начиная с конца. Если ошибся — выпивает стопку. Справился — загадывает слово новому игроку по своему выбору. Слова можно придумывать на ходу, а можно заранее написать на бумажках и вытягивать из шапки.
Для компаний, где работают только женщины, тоже есть неплохие развлечения, которые наверняка понравятся дамам.
Несколько участниц новогоднего вечера приглашаются на сцену. Тамада задает вопрос, связанный с бытовыми или офисными делами. «Что делать, чтобы при варке не лопнуло яйцо?», «Как согреть обед в офисе?», «Как сохранить морковь свежей?» и так далее. Участницы по очереди отвечают на каждый вопрос. Ответы должны быть смешные не должны повторяться. Для честности каждый вопрос стоит начинать со следующей стоящей девушки, но отвечать будут все. Если какая-то из участниц не сумела быстро придумать оригинальный ответ, она выбывает. Самая хозяйственная и находчивая побеждает в конкурсе и получает символическую медаль.
Участвуют дамы, которые взяли с собой на праздник сумочку. Участницы по очереди называют какой-то один предмет, который точно лежит у нее в сумке. Ручка, блокнот, помада и т. д. Повторять за соперницей нельзя. Если участница затрудняется назвать содержимое сумочки — выбывает. Побеждает самая запасливая, но ей нужно доказать, что названный предмет точно у нее с собой на корпоративе.
Для этого конкурса понадобятся ватманы. Участницы должны за отведенное время (1 минуту) согнуть на ватмане как можно больше складок. Победительница получает титул «Самая гармоничная женщина нового года».
Вызываются две участницы. На них надеваются наушники с достаточно громкой музыкой, чтобы игроки не могли слышать друг друга. Каждой выдаётся карточка с тремя вопросами. Задача первой — прочитать вопрос так, чтобы дама напротив поняла по губам суть и ответила впопад. После — наоборот. Та участница, которая справилась лучше, получает титул «Мисс понятливость» а вторая — «Мисс лучшая артикуляция».
Новый год отмечается в чисто мужской компании? Нестрашно! Вот несколько развлечений, которые могут подойти.
Необходимо подготовить воздушные шарики для каждого участника и бумажки с шуточными «титулами» на предстоящий новый год. Листки бумаги прячутся внутрь шаров. Задача участника — без рук достать бумажку и прочитать всем свой новый титул.
Для этого конкурса вызываются четыре добровольца. Три из них покидают комнату. Оставшемуся мужчине ведущий зачитывает известное начало сказки: «было у отца три сына, старший умный был детина, средний был и так и сяк, младший вовсе был дурак». Далее приглашается следующий участник, которому первый один раз без слов пытается изобразить то, что услышал. Второй мужчина также без слов показывает то, что запомнил, третьему зашедшему человеку, а третий — четвертому. Последний мужчина произносит фразу, которую понял по чужим жестам, вслух. Для поддержания новогоднего настроения все участники награждаются стопкой водки с закуской.
Участники делятся на команды, каждой выдается маркер. Рядом на столах стелятся ватманы по числу команд. По одному мужчине от каждой команды (вызываются добровольцами или назначаются всеобщим решением) по отмашке ведущего берут маркер, подходят к столу и пишут имя любого человека из своей команды, после чего быстро возвращаются и передают маркер следующему участнику, кроме того, чье имя он написал. К концу становится сложно вспомнить, чье имя еще не записано, и кто еще не ходил к ватману. Побеждает команда, которая сориентировалась в правилах конкурса быстрее других.
На столе лежат 27 спичек. Вызываются два добровольца. Они по очереди берут со стола любое количество спичек, но не меньше одной и не больше 4. Побеждает тот, у кого к концу игры окажется четное количество спичек. Игра проводится в два захода, чтобы каждый побывал на месте начинающего.
Если в отделах трудятся примерно одинаковое количество человек, можно устроить соревнования между отделами. Интереснее, если команды заранее придумывают названия и подготавливают командный реквизит на новогоднюю вечеринку. Например, шапки санта-клауса, оленьи рожки или красные рукавицы на резинках. Команду, набравшую большее количество баллов по итогу всех состязаний стоит повесить на доску почета на весь новый год. А на следующем корпоративном празднике этот титул вновь будет разыгран. Это прекрасная новогодняя традиция, которая может стать «фишкой» компании.
