Тайный Санта — новогодняя игра, в которой каждый участник анонимно дарит подарок одному коллеге. Компании не нужно покупать подарки всем сотрудникам, а участникам — думать, что подарить каждому в отделе.
Каждый готовит только один подарок. Разберём, какие правила нужно обговорить заранее, как провести жеребьёвку и какой должен быть бюджет, чтобы игра удалась.
Игру ещё называют «Секретный Санта». В неё играют с друзьями и в семье, но на работе есть своя особенность — участники не всегда хорошо знают друг друга, а подарок нужно подобрать так, чтобы он был уместен.
Тайный Санта создаёт новогоднее настроение без большого бюджета на корпоративные подарки. Каждый покупает один подарок, и никому не приходится тратить время и деньги на покупку презентов для всего отдела.
В больших компаниях жеребьёвка нередко сводит людей из разных отделов. Чтобы выбрать подарок, сотрудник узнаёт о коллеге что-то новое, и после праздника у них появляется повод общаться. Новичкам игра помогает познакомиться с коллективом, ведь подарок получает каждый, даже тот, кто пришёл в компанию неделю назад.
Играть можно и в офисе, и удалённо. Если команда работает из разных городов, подарки отправляют курьером или службой доставки.
Чтобы Тайный Санта прошёл без нервов, списков и путаницы, можно доверить организацию праздника команде EventyOn: мы продумаем правила, соберём пожелания, распределим пары и подготовим новогоднюю встречу, которая запомнится всем.
Оставьте заявку на странице новогоднего корпоратива — и мы пришлём готовое решение под ваш бюджет и количество участников.
Правила Тайного Санты обговаривают заранее и публикуют в общем чате, чтобы все знали лимит, сроки и что дарить нельзя.
Обычно участники договариваются о том, что:
участие добровольное — никого не записывают автоматически;
один подарок — каждый дарит один и получает один;
одинаковый лимит по цене для всех;
тайна до вручения — никто не рассказывает, кому дарит;
подарок покупают заранее — не позже чем за три дня до обмена, чтобы организатор успел заметить, если кто-то не готов.
Кроме основных правил, лучше заранее договориться, что дарить нельзя. Под запрет обычно попадают подарки с намёком на:
То, что одному кажется шуткой, другой может принять на свой счёт, особенно при всём коллективе. Розыгрыши и шуточные подарки допустимы, только если их заранее согласовали с организатором. Если кто-то выбывает из игры, организатор перераспределяет пары, чтобы никто не остался без подарка.
Лимит выбирают так, чтобы он был комфортен для всех участников:
Главный ориентир — лимит не должен быть заметной тратой для сотрудника с самой небольшой зарплатой в команде. Иначе участие из добровольного превратится в неприятные дополнительные расходы перед праздником.
Иногда компания берёт часть расходов на себя — например, оплачивает упаковку или доставку подарков сотрудникам, работающим на удалёнке.
Жеребьёвку можно провести вживую или онлайн. Способ зависит от того, сколько человек играет и сидят ли все в одном офисе.
Выбирая, что подарить на Тайного Санту, в первую очередь изучают вишлист коллеги. Если его нет, выбирают нейтральный подарок.
| Бюджет | Вещь | Съедобный подарок | Впечатление |
|---|---|---|---|
| до 1000 руб. | термокружка, органайзер | набор чая, сладостей, специй | билет в кино, сертификат на маркетплейс |
| 1000–2500 руб. | плед, настольная лампа | шоколадный или сырный набор | билет в музей или на выставку |
| 2500–5000 руб. | настольная игра, артбук | гастрономический набор | билет в театр или на концерт |
| от 5000 руб. | техника для дома или офиса | набор деликатесов | сертификат на кулинарный мастер-класс |
Обменяться подарками можно и в офисе, но на корпоративе это выглядит праздничнее. Нужно только заранее продумать, как вручать подарки, чтобы всё не свелось к раздаче коробок в конце вечера.
Есть несколько сценариев:
На кулинарном мастер-классе команда вместе готовит, потом ужинает, а обмен подарками завершает вечер. Искать тему для разговора не нужно — за общим делом коллеги из разных отделов начинают общаться, и к вручению подарков уже лучше знают друг друга.
В EventyOn Тайного Санту можно встроить в новогодний корпоратив или в вечеринку в офисе. Обмен подарками станет частью программы, а если участники решат дарить впечатления, можно оформить подарочные сертификаты на нужную сумму.
Организовывать игру лучше одному человеку. Когда за подготовку отвечает «инициативная группа», то в итоге непонятно, кто рассылает напоминания и собирает вишлисты.
Подготовку начинают примерно за месяц:
есть общий чат или канал для объявлений;
правила опубликованы письменно и доступны всем;
собраны вишлисты с пометкой, что точно дарить не нужно;
определены место и время обмена;
есть запасной подарок на случай, если кто-то не успеет.
жеребьёвка до того, как закрыт список участников;
слишком высокий лимит, из-за которого участие становится обязательной тратой;
нет срока покупки, и подарки ищут в последний вечер;
нет сценария вручения, и подарки просто раздают в конце рабочего дня.
Договоритесь о правилах и лимите, соберите пожелания и выберите, как будете вручать подарки.
А мы в EventyOn можем оформить для вашей команды на новогоднем корпоративе сертификаты на любую сумму, чтобы они вписались в лимит Тайного Санты.
Главные ориентиры — нейтральность, компактность и продуманность.
